lunes, 6 de noviembre de 2023

El último año del Congreso local


Yamiri Rodríguez Madrid

Este fue un movido fin de semana en el Congreso Local; inició su último año en funciones con sus claroscuros y desafíos.       Vamos por partes. El sábado 4 de noviembre, las y los legisladores veracruzanos sesionaron para elegir a quienes presidirán la Mesa Directiva que funciona desde este domingo 5 de noviembre y hasta el 4 del mismo mes, pero del 2024.

Lo positivo es que se pusieron de acuerdo para que tres mujeres estén al frente de ésta: la martinense, Adriana Esther Martínez Sánchez (Morena), en calidad de presidenta; Verónica Pulido Herrera (PAN), como vicepresidenta, y la ex secretaria general del PRI, Arianna Guadalupe Ángeles Aguirre, como secretaria. Así, serán tres años presidida la mesa del congreso veracruzano por tres mujeres: Cecilia Guevara, Margarita Corro y Adriana Esther Martínez; las tres de Morena por supuesto.

Además, este será un año en el que hay que estar muy atentos ya que, por ser electoral, en unas semanas más veremos una serie de licencias y ausencias para participar en las campañas, directa o indirectamente.  Hay una larga lista de aspirantes a aparecer en las boletas que saldrán del Palacio Legislativo, lo que no debería distraer, en ningún momento, el trabajo que realizan, aunque eso es por demás complejo.

A eso sumemos que esta Legislatura tendrá sus frijoles en el arroz, como el tema que enfrenta ahora la ex presidenta de la Mesa, la diputada Mago Corro, a quien en la sesión del sábado se le manifestaron exigiéndole su renuncia por discriminación a habitantes de comunidades indígenas de su distrito, hablantes de tsa ju jm.

Más importante aún es evaluar el trabajo que cada uno de los 50 representantes veracruzanos -hayan sido elegidos por el voto directo o sean plurinominales-, ha realizado durante estos dos años, qué pretenden hacer en el último en la curul, pues cada cambio de Legislatura sale a relucir el cúmulo de iniciativas que se quedaron pendientes, que llevan algunas décadas esperando ver la luz o, también, que eran en su mayoría unos faltistas. Esperemos no sea así con ésta; les queda un año para que varios, puedan enmendar la plana y pasar a la historia no solo como paritaria, sino como la más productiva.

@YamiriRodriguez

viernes, 3 de noviembre de 2023

El trabajo del OPLE Veracruz / Yamiri Rodríguez Madrid

El trabajo del OPLE Veracruz


Yamiri Rodríguez Madrid

El Organismo Público Local Electoral (OPLE) está listo para arrancar este jueves 9 de noviembre el proceso local en el estado. A su cargo estará la elección de gobernador y de las 50 diputaciones locales.   El INE hizo lo propio este miércoles 1, al instalar su consejo local, pero a ellos les tocará la organización del proceso de las tres curules al Senado y de las 19 diputaciones federales. Sin embargo, para llegar a esta fecha en el calendario se requiere de trabajo previo de muchos meses; más todo el mundo de chamba que se avecina.

Un punto prioritario, por ejemplo, es la certificación que obtuvo el OPLE Veracruz. Se trata de la Norma Mexicana NMX R 025 SCFI 2015 en Igualdad laboral y No Discriminación, nivel plata. Y no, no es solo un papel que enmarcar para tener exhibido en la pared de alguna oficina del instituto; es una herramienta fundamental para prevenir y eliminar todo acto de discriminación, maltrato, violencia y segregación de autoridades de este Órgano Electoral hacia el personal y entre el personal, promoviendo la convivencia respetuosa e incluyente.

Para lograr dicha certificación se evaluó, por ejemplo, el proceso de reclutamiento y selección de personal sin discriminación y con igualdad de oportunidades; se monitoreó la percepción del clima laboral; la vigencia de los códigos de Ética y de Conducta, así como el andamiaje institucional que vigila su cumplimiento y las garantías de igualdad salarial y el otorgamiento de prestaciones y compensaciones, por citar un ejemplo.

Esto ha sido producto de un trabajo interno que va desde las constantes capacitaciones hasta acciones como la Sala de Lactancia, los cambiadores en el baño, las licencias de paternidad, las placas de las unidades administrativas en sistema braille y lengua náhuatl, por citar unos cuantos ejemplos que usted mismo puede constatar y que hacen del OPLE ejemplo para muchas otras instituciones no solo en el estado, sino en otras partes del país. 

Reza el dicho que el buen juez, por su casa empieza; eso es precisamente lo que el OPLE Veracruz hace; primero, al someterse voluntariamente a esta certificación y, segundo, mandando el mensaje claro de que al igual que adentro no se tolerará este tipo de conductas, tampoco lo hará durante el proceso que ha iniciado.

@YamiriRodriguez