La basura de los xalapeños

Por Yamiri Rodríguez Madrid

En Xalapa, la capital veracruzana, viven más de 424 mil  personas, al menos hasta el 2010, año del último censo.  La población se distribuye en cerca de 500 colonias, eso sin contar los municipios conurbados de Banderilla, Emiliano Zapata y Coatepec, cuyas actividades confluyen, incluida la exportación de basura.

Así, de acuerdo con datos del Ayuntamiento, diariamente se producen  410 toneladas de basura.  Esto es 12 mil 300 toneladas de basura mensualmente o 147 mil 600 toneladas anuales tan sólo en esta ciudad.

Revisemos bien los números: cada morador de la capital veracruzana produce un promedio de 960 gramos en tan sólo un día; casi 353 kilos en doce meses: ¿reciclamos?

En cuanto hace a la llamada exportación de la basura esta práctica consiste en que muchas personas que no están en sus hogares la mayor parte del día, llevan su basura a otro municipio o colonia, dejándola en esquinas para que ahí si se la lleve el camión, lo cual se convierte en un problema de nunca acabar para la Sub Dirección de Limpia Pública y para los vecinos de esas zonas.

A eso súmele que la administración municipal debe pagar anualmente 20 millones de pesos para mantener el relleno sanitario de Chiltoyac, y el cual está a punto de llegar al término de su vida útil.

Concesionar el servicio, como se ha venido planteando desde años atrás, no es la solución a nuestro problema de ahogamiento de basura, y aunque la autoridad municipal tiene planeada la adquisición de 6 nuevos camiones recolectores, con un costo de 1.2 millones de pesos cada uno, para abrir más rutas, se trata únicamente de un paliativo pues Xalapa seguirá creciendo y, por ende¸ generando más basura.

Y peor aún, no es únicamente problema de esta ciudad, sino también de Poza Rica, Tuxpan, Veracruz, Boca del Río, Coatzacoalcos, Córdoba y Orizaba. Tan sólo en la zona conurbada del Puerto, se generan casi 4 mil toneladas de basura.

Con estos números, podemos entender lo complejo que resulta recolectar a diario la basura de comercios y casas.  Todos podemos poner nuestro granito de arena en la solución de los conflictos no sacando la basura antes del toque de la campaña, barriendo el frente de nuestra casa y principalmente, reciclando.

@YamiriRodríguez 

Sexoservicio en la tercera edad en Xalapa

Por Yamiri Rodríguez Madrid

Para quienes son o viven en Xalapa y han caminado por todo el centro de la ciudad no es ajena la imagen de las sexo servidoras de El Árbol: mujeres que rebasan los 50 años y con los labios caídos, pintados de carmín, en tenis porque las varices ya no les permiten permanecer de pie en tacones, ofrecen ratos de placer a cargadores de la periferia.

Una imagen lastimosa sin duda alguna, de una sociedad que no ofrece ya empleos para quienes sobrepasan los 45 y carecen de preparación. Aunque los cánones dicten que deberían estar en su casa cuidando nietos, estás mujeres, han sacado adelante a sus hijos, y ahora a los hijos de sus hijos, trabajando en los hoteles de paso de la capital del estado, haciéndose incluso un ícono de la cultura urbana.

Justo la semana pasada estuvo, a invitación del Instituto Municipal de las Mujeres de Xalapa, la escritora Amada de la Rosa presentando su libro El Sexoservicio en la Tercera Edad.   En este trabajo, da cuenta de las prostitutas ancianas que trabajan en el Barrio de Tepito desde hace décadas y da cuenta del excelente trabajo de asistencia que realiza la Casa Xochiquetzal, que es la única en el país que aloja a las mujeres dedicadas al oficio más viejo del mundo.

El tema obliga a reflexionar y a actuar y le explicó el porqué.  La actual Ley Relativa a la Prostitución y Profilaxis Social, fue promulgada en 1943, siendo gobernador Jorge Cerdán, sin que en todas estas décadas se la haya hecho reforma alguna.

El ordenamiento señala que “es propósito del Estado, resolver integralmente el problema sexual. Mientras esa solución no sea dada, se aplicarán las disposiciones de la presente Ley”.

En su artículo 23 textualmente dice que las meretrices no podrán ejercer la prostitución si son menores de 18 años, las embarazadas, desde el momento en que se diagnostique el embarazo, las personas que padezcan las siguientes enfermedades: sífilis, blenorragia, chancro blanco, grenuloma venéreo, papilomas de la vulva, enfermedad de Nicolás y Fabre, tuberculosis vulvar, lepra, enfermedades de la piel como sarna, impétigo vulvar, intétrigo diabétides eristrasmas, trocofecia y moluscum contagioso, piorrea avanzada, prolapsus rectal o vaginal, cáncer, tuberculosis abierta y las demás que la Dirección de Salubridad señale., así como las inconscientes, por deficiencia intelectual, a juicio de las autoridades sanitarias.

Pero además, en el artículo 31 menciona que la meretriz que pretenda substraerse al ejercicio de la prostitución, podrá ingresar a cualquier establecimiento de regeneración, de la Asistencia Pública.

No hace ninguna alusión a las personas de la tercera edad además de que es urgente de que algún legislador o legisladora le entre al tema de la actualización pues es imposible erradicar el problema.

Lo cierto es que aunque para muchos pudiera parecer bizarro mantener relaciones sexuales con una mujer de la tercera edad, han permanecido en el centro de la ciudad por más de 40 años, cobrando 150 pesos por servicio más el cuarto en el famoso Hotel Huerta. Si no hubiera clientes, estarían haciendo otra cosa.

@YamiriRodríguez

Empresariado xalapeño, cerrado y cuadrado

Por Yamri Rodríguez Madrid

Encontrar trabajo hoy en día es sumamente difícil, ahora súmele el tener más de 65 años, sufrir una discapacidad, tener VIH, ser gay o haber purgado una condena.

Si bien existen políticas publicas enfocadas a insertar en el mercado laboral a todas las personas sin importar edad, preferencia sexual o estado físico, no se rema parejo en el bote y le explico por qué.

A nivel nacional, desde 2005, existe el distintivo Gilberto Rincón Gallardo, el cual se otorga a las empresas que contratan a personas adultas mayores, con discapacidad, personas con VIH, de la comunidad  Lésbico, Gay, Bisexual, Transexual, Transgénero, Travesti e Intersexual (LGBTTTI) y/o a personas liberadas.

Los beneficios que brinda la Secretaría del Trabajo y Previsión  Social a los centros de trabajo son muchos como la proyección de su imagen como una empresa comprometida, pero principalmente son fiscales.

Por ejemplo, si contratan a una persona con discapacidad o  un adulto mayor con un sueldo mensual de 10 mil pesos, al final del año fiscal el patrón podrá deducir 30 mil pesos de los 120 mil que le pagó durante todo el año.

Además, el adecuar sus instalaciones con rampas o elevadores les salen prácticamente gratis a los empresarios con tal de que hagan este tipo de contrataciones.

Sin embargo, en una década de existencia se tienen contabilizadas 1,083 empresas con el distintivo, dando empleo a 665 mil 524 personas en situación de vulnerabilidad.  En Xalapa, son sólo 3 empresas que están incluidas: una fotocopiadora frente a la Facultad de Economía, una taquería allá en la entrada de la avenida Araucarias y una empresa más.

En Veracruz Puerto el número es un poco mayor y con apertura a contratar a miembros de la comunidad lésbico-gay.

Y cada año, que se realiza  feria de empleo para adultos mayores y personas de la tercera edad es el mismo peregrinar para las autoridades pues este tipo de vacantes fluyen a cuenta gotas.

¿Qué pasa entonces? Conciencia señores para jalar parejo…

@YamiriRodriguez